La récente série de licenciements chez XBOX a montré que même les plus grandes sociétés de jeux continuent de réduire leurs effectifs. Aujourd'hui, Ubisoft est sous surveillance après avoir procédé à de nouvelles suppressions d'emplois malgré le lancement réussi d'un nouveau jeu.
Pas un nouveau projet
De nombreux employés risquant de perdre leur emploi travaillaient sur Black Flag Resynced. Selon Insider Gaming, l'équipe ne s'est pas vu confier un nouveau projet après avoir terminé le jeu.
C'est frappant. Normalement, Ubisoft place les développeurs sur le prochain projet des mois avant la sortie d'un jeu, parfois même près d'un an à l'avance. Cette interruption inattendue n'a fait que créer davantage d'incertitude quant à l'avenir de l'équipe.
Avertissements ignorés
Selon certaines informations, les premières inquiétudes sont apparues dès l'été 2025, lorsque les employés ont remarqué qu'aucun projet de suivi n'était prêt. Malgré ces signaux, rien n’a changé, laissant de nombreux salariés dans l’incertitude jusqu’à l’annonce des licenciements.
Depuis le 30 juin, les salariés mènent une série de grèves, qui doivent se poursuivre jusqu'au 16 juillet. Leurs critiques vont bien au-delà des seuls licenciements. Les salariés parlent de mauvais traitements persistants, de départs de collègues expérimentés, de moindre protection des salariés et de départs forcés. De plus, ils critiquent un style de management dans lequel les salariés ont peu de poids dans les décisions qui affectent leur travail quotidien.
Une année difficile pour les salariés d'Ubisoft
L’ensemble de l’industrie du jeu est sous pression en raison de la hausse des coûts de développement, des projets annulés, des fusions d’entreprises, des taux d’intérêt plus élevés et de l’accent croissant mis sur les jeux en direct, les jeux mobiles et le développement assisté par l’IA. Ubisoft ne fait pas exception.
Même avant les licenciements à Barcelone, Ubisoft avait déjà procédé à plusieurs réorganisations cette année, notamment la fermeture du studio d'Halifax et des changements de personnel chez Red Storm Entertainment, Massive Entertainment et Ubisoft Stockholm.
La dernière vague de licenciements montre que même le lancement réussi d’un jeu ne garantit pas la sécurité de l’emploi à long terme. Maintenant qu'Ubisoft a déjà subi plusieurs réorganisations, la question se pose : s'agit-il de la dernière série de licenciements, ou y a-t-il d'autres changements en cours ?
FAQ
- Pourquoi les salariés d'Ubisoft Barcelone se sont-ils mis en grève ?
Selon les salariés, les licenciements ne sont pas le seul problème. Ils affirment également qu'Ubisoft traite mal son personnel et lui donne peu de voix dans les décisions importantes. - Comment l’équipe de Barcelone a-t-elle su que quelque chose n’allait pas ?
Selon Insider Gaming, l'équipe ne s'est pas vu attribuer un nouveau projet après avoir terminé Black Flag Resynced. C'était inhabituel pour Ubisoft et cela a provoqué beaucoup d'incertitude parmi les employés. - Pourquoi les studios de jeux continuent-ils à supprimer des emplois ?
Le développement de jeux modernes est devenu plus coûteux, ce qui a poussé de nombreuses entreprises à tenter de réduire leurs coûts. En outre, de nombreux studios se tournent vers les jeux en direct, les titres mobiles et les outils d’IA.
